Пособия неработающим беременным: что надо знать?

Беременные женщины имеют право на получение разного рода пособий – работодатель предоставляет несколько вариантов выплат. А вот я оказалась в ситуации, когда на момент беременности не работала.

Конечно же, вопрос пособий стоит во время вынашивания малыша и после его рождения крайне остро – ведь молодой матери приходится оставить работу. И я стала разбираться, что мне полагается, когда у меня нет поддержки работодателя.

Размеры пособий

Пособие по беременности и рождению ребенка предлагается для работающих дам. Когда же будущая мать прошла через увольнение или не сотрудничала с кем бы то ни было на момент наступления беременности вообще, то такой вариант выплат ей не полагается. Но, как и в любом законе, есть определенные нюансы.

Так, например, все же получат такую компенсации:

• Дамы, уволенные из-за остановки работы индивидуального предпринимательства на физлиц или из-за ликвидации компании. Также на деньги из этой категории допускается рассчитывать и дамам, для которых прекратились полномочия нотариальные (при условии частной деятельности) и адвокатский статус. Рассчитывать на деньги можно тогда, когда такое произошло за текущий год. В этой ситуации компенсация станет проводиться из федерального бюджета посредством взносов, выделяемых ФСС
• Женщины, которые обучаются очно в вузах, учреждениях начального профобразования, ссузах, в учреждениях образовательного характера после вузовского профобразования. Тут деньги будут предоставляться из бюджета субъекта России, из которого также выделяются стипендии. Компенсация в данной ситуации равняется стипендии

Постановка на учет в центр занятости

Если будущая мать отмечается на учете либо в центре занятости, либо на бирже труда, она может начать претендовать на выплату компенсации.

Для этого ей надо пойти регистрацию на бирже как безработной, причем сделать это следует до отпуска, определенного по беременности и родам, т.е. до 7 месяца, когда женщина и выходит в декрет. В данной ситуации ей назначат компенсацию от 1500 до 8000 рублей. Сумма может индексироваться по годам.

Однако если будущая мать уже стояла на учете, то никаких прав на компенсацию у нее нет. Кроме того, будущей матери не будут оплачивать пособие за все время специфического отпуска. Однако это не освобождает будущую мать от предоставления в центр занятости листка нетрудоспособности.

Когда же декретный отпуск закончится, а женщина снова захочет искать работу, предоставление ей компенсации по безработице возобновится вновь, но исключительно в тех ситуациях, когда период положенных выплат еще не окончен.

Выплаты за ранний контроль

Независимо от того, работает или нет будущая мать, она может получить пособие за раннюю постановку на учет. Его назначают в том случае, если дама пришла в консультацию на сроке до конца первого триместра, т.е. до 12 недель, оформилась и начала официальное ведение беременности.

Размер такого пособия не то чтобы большой – около 600 рублей, но и он проходит регулярную индексацию.

Единовременное пособие

В списке выплат, которые могут получить молодые родители, когда у них в семье появляется кроха, дополняет единовременная выплата от государства.

С ее получением есть несколько нюансов. Так, например, если молодая мать не работает, но у нее есть официально трудоустроенный супруг, на пособие может подавать он. Для этого необходимо предоставить все справки работодателю.

Если же оба родителя официально не работают, то есть вариант обратиться за матпомощью в отделения соцзащиты. Размер пособия такого рода составляет 17 000 рублей. Оно постоянно индексируется, так что ежегодно сумма растет.

Пособие на ребенка до полутора лет

Неработающая мать имеет право и на материальную поддержку со стороны государства, пока она воспитывает малыша до полутора лет. В этом случае компенсация начисляется ежемесячно, выплачиваются деньги из регионального фонда.

Для получения такого варианта выплат достаточно обратиться в соцзащиту или решить вопрос с помощью специально созданных для этого многофункциональных центров.

Размер пособия напрямую зависит от количества детей в семье. Так, на первого малыша оно составляет чуть больше 3000 рублей, на второго и последующих детей 6 с половиной тысяч. Выплаты начинаются с момента рождения крохи и до достижения им возраста полутора лет. Причем обращаться за компенсацией можно в любой период этого срока.

Региональные варианты

В каждом регионе также есть и свои программы по поддержке материнства и детства. Так, например, даже неработающая женщина может получить в Москве единоразовую компенсацию за рождение ребенка. Ее называют «лужковской», «московской» и т.д.

Сумма такого пособия ощутимая – 550 при рождении первого ребенка или 14500 при рождении второго и последующего малышей. Но есть и нюанс, если семья молодая, т.е. на момент рождения малыша обоим родителям не было 30 лет, то сумма пособия возрастает многократно.

Она будет равно 5 прожиточным минимумам при рождении первого малыша, 7-ми минимумам при рождении второго и 10 минимумам при рождении третьего и последующего крох.

Свои варианты господдержки есть и в других регионах. Так, в большей части субъектов страны определенные компенсации выдаются при рождении третьего ребенка. И тут неважно, работает ли будущая мать. Все условия по выплатам стоит узнавать в своих региональных отделах соцзащиты. Равно, как и уточнять здесь же необходимый список документов.

Итоги

Получить пособие по беременности и родам неработающей маме вполне возможно. Главное – собрать вовремя документы и обратиться за господдержкой.

1. Есть пособия, которые не зависят от трудоустроенности матери
2. Обращаться за получением пособий беременной женщине или молодой матери следует в отделение соцзащиты
3. Есть единовременные и постоянные (регулярные) компенсации
4. Список документов, которые требуется принести, надо запрашивать в соцзащите – обычно он включает в себя справки, больничный лист по беременности и родам и другие документы.