Шум на работе: допустимые показатели, влияние на здоровье сотрудников и разновидности

Так уж заведено что звуки окружают человека везде, в профессиональной деятельности шумового сопровождения не избежать, а учёными было доказано что чрезмерный шум губительно сказывается на здоровье человека.

Со стороны закона шумообразование строго регламентируется, персонал предприятия в обязательном порядке должен быть защищен от этого пагубного фактора.

Я работал на большом количестве предприятий и сталкивался со многими противоречивыми ситуациями лично, поэтому в этой статье я решил рассказать о допустимом уровне шума на работе, а также о его влиянии на здоровье человека.

Разновидности шума

На рабочем месте шум может возникать от работы различных механизмов и оборудования. Большинство видов рабочей техники издает конкретный уровень шума. Шум измеряется в децибелах. К основным видам шума по причине возникновения относят:

Механический. Этот вид шума вырабатывается путем процесса работы жидкости и кругового движения деталей.
Электрический. Данный вид шума вырабатывается электродинамическим способом.
Гидродинамический. Появляется в следствии турбулентности жидкости.
Аэродинамический. Появляется в следствии турбулентности газов.

Эксперты также разделяют шумообразование по частотности:

высокий уровень шума — частота от 800 Гц;
низкий уровень шума — частота от 0 Гц до 300 Гц;
средний уровень шума — частота от 300 Гц до 800 Гц.

Если говорить о спектрах шумообразования, то эксперты выявили тональный вариант и широкополосной. В рамках одной октавы возникает тональный вариант.

Эта категория звука характеризуется высоким уровнем тональности. Для человеческого организма этот звук считается наиболее утомительным, поскольку на одной октаве в фоновом режиме долгое время играет раздражающий звук.

Широкополосный вариант шумообразования состоит из нескольких октав. На широкополосной вариант человеческое ухо воспринимает менее болезненно.

Во время разработки защиты персонала от шумообразования, необходимо учитывать классификацию звуков по продолжительности. Если какое-то время шум, который вырабатывается механизмом составляет 5 лБА, то постоянное шумообразование контрастируется.

Специальный прибор, шумомер, обычно показывает «медленно». Не постоянный звук характеризуется скачками с плюса на минус. На предприятии непостоянное шумообразование характеризуется уровнем продолжительности.

Непостоянные шумы имеют несколько разновидностей, среди которых:

колеблющиеся: продолжительность звука постоянно меняется в ступенчатом порядке;
импульсивные: состоит из нескольких звуковых сигналов, длительность каждого составляет одна секунда;
прерывистые: эти звуки более раздражительны для человеческих органов слуха. Как правило такой вид звука внезапно появляется и так же внезапно исчезает с характерным интервалом.

Работодатель обязан устранить вредное воздействие или свести его к минимуму для того, чтобы не травмировать свой персонал.

Вред чрезмерного шума

Ухудшение слуха неизбежно, если шум на предприятии ярко выражен и имеет систематический характер. В первую очередь вредное воздействие производственных шумов негативно сказывается на нервной системе человека.

Уровень утомляемости резко увеличивается в несколько раз. Как правило, у работников цеха появляется излишняя тревога и паника. Психическое состояние очень угнетается.

В результате появляются психические расстройства в виде неврозов, депрессии, тугоухости нейросенсорного характера. Стоит учитывать то длительная работа в условиях повышенного шумообразования приводит к возникновению гипертонической болезни.

Ученные провели исследования и выяснили что высокий уровень шума способен даже довести человека до язвы желудка. Это обусловлено тем, что человек испытывает сильнейший стресс.

Также, снижается биоэлектрическая деятельность мозга. Таким образом, кровеносные сосуды сужаются, а потом ухудшается память. Чрезмерное шумообразование провоцирует усталость хронического характера, а также рассеивает внимание. Следовательно, работоспособность у работников резко падает.

Допустимый уровень шума

Предприятие, в котором происходит выработка чрезмерного шумообразования считается потенциально опасным местом для здоровья человека. В связи с этим работодатель должен соблюдать все нормы и законодательные акты относительно нормализации звукового сопровождения на предприятии.

На просторах Российской Федерации функционирует государственный стандарт, который имеет название ISO 9612-2013 «Акустика. Измерение шумообразования для оценки его воздействия на человеческий организм». Этот стандарт содержит информацию со шкалой градации уровней шума.

Нормативы шумообразования по стандарту ISO 9612-2013:

80 дБА предназначен для работников, которые осуществляют свою профессиональную деятельность в цехах;
75 дБА для работников, которые занимаются управлением рабочими процессами в рабочей зоне в цехе, для тех, кто работает с шумным оборудованием;
65 дБА для операторов ПК, для телефонных диспетчеров, работников дистанционного управления, для работников, которые работают в бюро машинописи;
60 дБА для тех, кто работает в управленческом аппарате предприятия, для работников, которые заняты аналитической работой, для лаборантов;
50 дБА для научных сотрудников, учителей, программистов, для работников творческих профессий.

Если уровень шума превышает положенные нормативы, то в таком случае проводится специальная комиссия. В ходе проведения комиссии выявляются производственные недочеты и разрабатываются пути устранения их. Стоит отметить, что критическим уровнем шума считается показатель, который составляет 85 дБА.

Для минимизации шумов в первую очередь подбирают тщательно рабочее оборудование, которое будет издавать щадящий звук. Также, к мероприятиям к минимизации шумообразования относят организацию нормативной вентиляции.

Работодатель должен позаботиться о том, чтобы в цехе присутствовали форточки, узкие окна были оснащены механизмом открывания. Также, оборудование не должно издавать в процессе своей работы лязгающие звуки.