Минимальная и максимальная оплата больничного листа в 2020 году

Приветствую вас, мои дорогие читатели и сразу же спешу анонсировать новую тему своей заметки. Я как всегда не сразу разобрался с ситуацией и в глазах специалиста местного отделения ФСС выглядел полным дураком.

Столкнувшись с российской системой выплаты соцпособия в очередной раз, узнал, что даже если у меня большая зарплата и я могу ее официально подтвердить, пособие по бюллетеню будет считаться только до максимального размера.

Короче, давайте разбираться, кто и когда установил этот максимальный размер, зависит ли он от МРОТ в 2020 году и как будет выполняться расчет больничного, если зарплата у работника очень маленькая.

Сами понимаете, что темка очень важная и для многих полезная, поэтому, советую внимательно зачесть мою заметку, а если возникнут дополнительные вопросы, задать их в комментариях. Ну что, поехали.

Основные критерии, применяемые при расчете бюллетеня, и могут ли они повлиять на размер компенсации

Если я не могу пойти на работу, потому что заболел, то вызываю на дом врача или иду в поликлинику. Логичный поступок, который понятен каждому человек. Чтобы подтвердить свое отсутствие на рабочем месте, нужно оформить ЛН.

Обычно заполнением бланка занимается лечащий врач, поэтому, действо не вызывает никаких проблем у пациента.

Самое интересное начинается дальше, когда документ передается для оплаты в бухгалтерию. Главбух при исчислении учитывает определенные моменты, чтобы определить, сколько денег надо заплатить работнику по болезни. К таковым относятся:

• премиальные при расчетах не берутся во внимание;
• расчет трудового стажа предусматривает включение всех дней отпуска по декрету и по уходу за детьми;
• при работе в нескольких организациях, расчеты и оплата ЛН производится по каждому из мест занятости;
• сроки оплаты составляют не больше 10 суток с момента поступления документа, а обычно, выплаты осуществляются в аванс или в зарплату;
• для вновь поступивших сотрудников нужно будет подготовить и представить справку о заработках с предыдущего места занятости за последние два года.

Дополнительно стоит отметить, что справка оформляется в день посещения гражданином врача, а закрывается на дату выздоровления. Предъявить документ к оплате в бухгалтерию можно в течение полугода.

Порядок выполнения расчетов по ЛН

Чтобы вплотную подобраться к теме нашего разговора, несколько слов стоит сказать еще и о схеме проведения необходимых расчетов. Стандартный алгоритм следующий:

1. На основании больничного нужно установить продолжительность периода нетрудоспособности.
2. С учетом информации о заработке гражданина, определить его среднедневной доход. Важно отметить, что общая сумма доходов за два года делится на 730 дней.
3. Полученную сумму помножить на дни, указанные в документе и сравнить с минимальным и максимальным уровнем по выплатам.
4. С учетом стажа определить, какая сумма положена к выплате гражданину.

Алгоритм достаточно понятен и, я думаю, многим знаком, поэтому уделим внимание некоторым нюансам процедуры. Подробнее о порядке выполнения определенных расчетов можно узнать из видео:

Максимальный и минимальный пороги при оплате бюллетеня

По закону, ежегодно рассчитываются суммы, с учетом которых и выплачиваются гражданам пособия по временной нетрудоспособности. Речь идет о максимальной и минимальной оплате больничного листа в 2020 году.

Начнем с первого показателя и рассчитаем его при помощи обычных математических действий.

1. Величина предельного заработка в прошлые периоды составляет: 2016 год – 718 000 рублей, а 2017 год – 755000 рублей.
2. Общее количество дней за два года равно 730 суток.
3. Выполним расчет предельного размера пособия в 2020 год по стандартной формуле: ((755 000 + 718 000) / 730)= 2017,81 рублей. Столько будет составлять средний заработок в максимальном положении.

Несколько иначе обстоит вопрос с минимальным показателем, потому что расчеты напрямую связаны с МРОТ, который действует сегодня – 9489 рублей.

Исходя из приведенного значения, можно использовать указанную выше формулу: МРОТ*24/730*= 311,97 рублей. Ниже этого показателя, значение среднего заработка за день для исчисления суммы по больничному опускаться не может.

Как на размер пособия может повлиять стаж

Существует еще один показатель, который оказывает существенное влияние на размер положенных выплат. Чем больше у гражданина период занятости, тем выше будет оплата. Для расчетов применяются такие критерии:

Данные о трудовом стаже гражданина предоставляет кадровый сотрудник компании или бухгалтер изучает трудовую книжку работника. Процент рассчитывается после определения среднего заработка.

В конце материала стоит отметить еще один важный момент. Оплата по больничному листу производится за счет средств Соцстраха, но не полностью. Три дня по болезни должен оплатить работнику наниматель. Неисполнение этого правила считается серьезным нарушением трудовых норм.

Что касается минимального и максимального показателей, то стоит их еще раз назвать: максимум -2017,81 рублей и минимум – 311, 97 рублей. Именно на эти цифры обязан ориентироваться бухгалтер при выполнении расчетов по больничному листу.