Бесплатная юридическая консультация
Москва и область (круглосуточно)
+7 (499) 350-44-92
Бесплатно по России
8 (800) 555-67-55 доб. 225

Что такое страховая часть пенсии и её размер в 2018 году

Формирование пенсии — это вопрос, который интересует львиную долю населения, как тех граждан, что уже вышли на пенсию, так и тех, кто лишь приближается к этому периоду, однако порой разобраться самостоятельно для граждан не представляется возможным из-за изобилия системы многочисленными терминами.

В 2002 году начались пенсионные реформы в РФ, теперь гражданин имеет возможность самостоятельно выбрать, какой вид пенсии он бы хотел получать:

  1. Накопительная — формируется на основании отчислений работодателем процента от ежемесячной зарплаты гражданина в ПФ;
  2. Страховая — зависит от стажа, заработной платы и наличия социальных льгот гражданина.

Все граждане, чей год рождения ранее 1966 года автоматически получают страховую пенсию, остальные сами принимают решение, что для них удобнее и выгоднее. Страховую, чаще всего, выбирают те, кто на протяжении трудовой деятельности имел официальное трудоустройство и хорошую заработную плату. Хотя это не является правилом, так как хорошая заработная плата гарантирует и высокую накопительную пенсию. Она формируется благодаря отчислением работодателя по 6% от месячной зарплаты, соответственно если зарплата высокая, то и пенсия при таком формировании обещает быть высокой.

Название страховой пенсии говорит о том, что претендовать на нее могут люди, которые лишаются дееспособности и переходят на обеспечение государством.

Говоря совсем просто, страховая пенсия — это выплаты государством гражданам средств в связи с тем, что человек не имеет возможности самостоятельно обеспечивать себя и удовлетворять материальные потребности.

Страховая часть пенсии

Понятие страховой пенсии

Ранее понятия страховой и трудовой пенсии обозначали одно и то же явление, теперь назвать их синонимичными нельзя. После реформы 2015 года страховая пенсия заменила понятие трудовой, и стала в большей степени зависеть не от отчислений, сделанным гражданином или его работодателем, а от трудового стажа, теперь без необходимого показателя этой величины пересчет прочих показателей, влияющих на размер пенсии просто не производится.

Для получение страховой пенсии также необходимо выполнение следующих требований:

  • Достижение пенсионного возрастного порога (на данный момент эти показатели равняются 55 годам и 66 у женщин и мужчин соответственно);
  • Рабочий стаж должен достигать как минимум 9 лет;
  • Также реформа 2015 года предполагает перевод всех пенсионных прав в пенсионные баллы, значение этой переменной должно быть не менее 13,4;
  • Человек должен являться гражданином РФ и обладать страховкой, оформленной по действующему законодательству.

Виды страховой пенсии

Кроме того, что страховая пенсия сама является составляющей основной пенсии, этот вид пенсии также различает несколько видов, имеющих отличия по типу основания для начисления:

  • Возраст — начисление пенсии производится по достижению пенсионного возраста, который может менять свое значение в зависимости от района труда и проживания (районы Крайнего Севера и приравненные к нему районы могут гарантировать более ранний выход на социальное обслуживание), от условий труда (условия, опасные для здоровья и жизни, также понижают порог выхода на пенсию), а также занимаемой должности (работники бюджетных организаций, а также военнослужащие и работники силовых структур по выслуге лет могут раньше начать получать пенсию);
  • Инвалидность — при получении гражданином инвалидности 1, 2, 3 группы или инвалидности с детства вне зависимости от страхового стажа и прочих показателей, ему назначаются выплаты от государства (соответственно, при 3 группе выплаты самые наименьшие, при 1 или при инвалидности с детства — максимальные из возможных);
  • Потеря кормильца — назначаются гражданам, потерявшим родственника или опекуна, который занимался материальным обеспечением (претендовать на такую пенсию могут граждане до 18 лет, а также в возрасте 18-23 лет при условии, что человек проходит обучение очной формы и при этом не имеет официального трудоустройства).

Фиксированная выплата 2018 года

Фиксированная выплата стала заменять понятие базовой части трудовой пенсии.

В 2018 году фиксированная выплата к страховой пенсии назначается следующим категориям граждан:

  • Граждане, которые имеют трудовой стаж 15 лет в районах Крайнего Севера или приравненных к нему районах, при этом общий стаж у женщин должен быть 20 лет, у мужчин — 25 лет;
  • Лицам с инвалидностью, причем выплата производится всем инвалидом вне зависимости от группы;
  • Сиротам;
  • А также лицам, потерявшим кормильца.

Размер фиксированной выплаты для разных категорий различается, повышение этой части страховой пенсии также подвергается всем индексациям, производимых с пенсиями.

Особые случаи повышения фиксированной выплаты

Некоторые граждане имеют возможность получать фиксированную выплаты в увеличенном размере:

  • Граждане, имеющие необходимый стаж работы в районах Крайнего Севера получают повышение в размере 50%;
  • При наличии стажа работы в районах, приравненных к Крайнему Северу, увеличение равняется 30%;
  • По достижению гражданином 80-летнего возраста страховая пенсия становится больше на 100%;
  • Также если у 80-летним граждан на обеспечении имеются иждивенцы за каждого из них положено повышение пенсии (однако учитывается не более 3-х иждивенцев).

Расчет страховой пенсии

Для получения страховой пенсии необходимо подать соответствующее заявление в отделение ПФ, которое будет рассмотрено за период, равный 10 дням, после чего объявляется результат заявителю.

При желании гражданин может самостоятельно рассчитать размер этой выплаты так:

Сумма пенсионных баллов*стоимость 1-го балла

Такая реформа стала употребляться после недавней реформы расчета пенсионных выплат 2015 года.

Индивидуальный пенсионный коэффициент можно вычислить так:

(коэффициент, начисленный за период работы до 2015 года+коэффициент, начисленный за трудовой период после 2015 года)*повышающий коэффициент для расчета выплаты

Причем, значение последнего показателя могут увеличить работающие пенсионеры. Система такова, что если гражданин после пенсии продолжает работать, то страховая часть пенсии не подвергается индексациям и повышениям, зато увеличивается количество баллов и коэффициент. Еси человек выходит на пенсию позже назначенного срока на 1 год позже, то это значение увеличивается на 7%, 5 лет — 45%, 8 лет — 90%.

Также граждане могут подать заявление в ПФ для пересчете страховой пенсии в том случае, если условия, по которым произошло начисление претерпели изменения. Причинами для пересчета могут послужить:

  • Достижение 80-летнего возраста (но лишь при условии, что ранее не был произведен пересчет по причине получения 1 группы инвалидности);
  • Смена группы инвалидности;
  • При изменении состояния пенсионных накоплений (поступившие страховые отчисления или возникновении данных, не учтенных ранее);
  • Изменение количества лиц, проживающих в качестве иждивенцев пенсионера;
  • Если трудовой стаж на Крайней Севере или приравненных к нему районах достиг необходимого размера;
  • Учет нестраховых периодов (уход за ребенком, инвалидом 1 группы или 80-летним пенсионером);
  • Изменение статуса гражданина, потерявшего кормильца.

Удостоверение

Итак, для назначения страховой пенсии, которая на данный момент заменила понятие трудовой пенсии, нужно обратиться с заявлением в ПФР с документом, подтверждающим личность заявителя и документами, которые выступают доказательством в необходимости таких выплат. В основном, пенсия страхового характера зависит от трудового стажа и пенсионных баллов. Кроме того, даже после ее назначения можно подать на пересчет и увеличить ее, в случае изменения условий, благодаря которым изначально произошло назначение выплат.

Поделитесь с друзьями или сохраните для себя:

Оценка статьи:
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (3 оценок, среднее: 2,33 из 5)
Загрузка...
Добавить комментарий