Советский трудовой стаж для пенсии — что в него входит?

Моя мама столкнулась с неприятностями, когда пришла в пенсионный фонд. Сотрудница не засчитала ей стаж, полученный в Советском Союзе. Я считаю, это проступок, за который нужно понести ответственность.

Периоды советского стажа

Трудовой стаж, полученный в СССР, крайне важен для тех, кто на пенсии или только собирается подавать документы на ее получение. Важно знать, что предполагает понятие «Советский трудовой стаж». Добавлю: от него зависит размер пенсии, соответственно, материальное благополучие конкретного человека.

Продолжительность стажа трудовой деятельности во времена Советского Союза влияет на получение звания ветерана труда. Следует использовать любую возможность, чтобы включить период деятельности в Советском Союзе в общий трудовой стаж на основании действующего законодательства РФ.

В Российской Федерации много раз меняли процедуру обозначения пенсионного обеспечения. Это значит, пенсию рассчитывали по-разному. Важно определить периоды, которые входят в стаж трудовой деятельности независимо от временных рамок. Советский стаж подразделяется на 2 периода:

1. Первый – гражданин отработал до 1. 01. 1992 г.
2. Второй – с начала 1992 г по 2001 г.

Кто имеет трудовой стаж в СССР:

1. Граждане, которые вели трудовую деятельность на основании договора, в том числе, сотрудники коллективного хозяйства, люди, работающие в период эвакуации в годы Великой Отечественной войны.
2. Те, кто трудился на выборах, партиях.
3. Бывшие председатели коллективного хозяйства, лица-заместители. В этом случае есть некоторые нюансы. Важно, чтобы сотрудник получил соответствующее направление от представителей партии.
4. Люди, работающие в коллективном хозяйстве и через некоторое время ставшие представителями машинно-тракторной станции.
5. Сотрудники горноспасательной части, работники правоохранительных органов.
6. Студенты техникумов, училищ, аспиранты высших учебных заведений.
7. Те, кто проходили службу в армии.

Что входит в трудовой стаж СССР

Стаж в период с 1992 до 2001 года начисляется, если гражданин вел трудовую деятельность на основании трудового договора или был представителем коллективного хозяйства. А также в следующих случаях.

1. Если человек был сотрудником органов специальной связи или горноспасательным охранником.
2. Был индивидуальным предпринимателем.
3. Работал художником, композитором. Литературные деятели и другие представители творческих профессий имеют право засчитать советский трудовой стаж.
4. Гражданин обучался в службах правопорядка.
5. Был студентом высшего или профессионального учебного заведения.
6. Стал инвалидом первой или второй группы (если инвалидность была присвоена из-за травмы, полученной на работе).
7. Ухаживал за инвалидом 1 и 2 группы или престарелым человеком.
8. Брал отпуск по уходу за ребенком.

Определение размера пенсии

Трудовой стаж определяют в соответствии с четвертым пунктом статьи 30, обязательно принимают во внимание другие периоды, например, когда человек в советское время получал образование или ухаживал за нетрудоспособным.

Вернемся к моей ситуации. Мама обратилась пенсионный фонд с целью расчета пенсии. Она хотела узнать, каким будет размер пенсионного пособия. Возникло серьезное недоразумение. За пару недель до обращения в Пенсионный фонд мы выполнили расчеты, которые не сошлись с расчетами сотрудницы ПФР.

Мама сказала, что сотрудница не учла стаж, полученный во времена Советского Союза. Мы огорчились, написали жалобу. Не понимаю, как так получилось, человек столько работал в советское время, а ему не учли стаж. Я уверена: мама докажет свою правоту!

Давайте поговорим о том, что входит в трудовой стаж, а что нет. Ситуации, как у нас, случаются часто. Важно обозначить нюансы, возникающие в процессе определения пенсионного пособия. Сотрудник пенсионного фонда может пренебречь регламентом, подтверждающим наличие советского стажа. По этой причине заявитель должен предоставить требуемую документацию, доказательства законной трудовой деятельности в СССР.

Чтобы назначили достойную пенсию, одной только трудовой будет недостаточно. Но на основании трудовой книжки сотрудник пенсионного фонда выполняет соответствующие расчеты. Отмечу: без волокиты не обойтись.

Документы, не страховые периоды

Обратите внимание! Будьте готовы предоставить в Пенсионный фонд много документов. Есть несколько методов подтверждения трудового стажа СССР. Важно уточнить сведения, которые значатся в трудовой. Изучая их, сотрудники ПФР определяют возможные погрешности. Заявителю необходимо удостовериться в правдивости информации, изложенной в трудовой книжке.

Рекомендуется предоставить трудовой договор, если его нет – свидетельство, подтверждающее конкретный вид деятельности. Понадобятся архивные документы, например, выписки, ведомости на выплату заработных средств. Если организация, в которой вы работали, была переименована, необходимо показать сотруднику ПФР соответствующие документы. Тот, кто работал без трудовой книжки, должен иметь документ о перечислении денежных средств на выплату налогов.

Важно! Подтвердить трудоустройство за столь поздний срок – задача не из легких. Но если вам удастся это сделать, размер пенсионного пособия будет больше.

Рассмотрим не страховые периоды. Служба в армии или уход за малышом могут не засчитать в трудовой стаж. Заявителю важно предоставить соответствующие бумаги. Пенсионный фонд потребует воинский билет или запись в трудовой книжке о том, что конкретный гражданин служил в армии, ухаживал за пожилым человеком или малышом до полутора лет. В последнем случае работодатель выписывает отпуск по уходу за ребенком. В ПФР надо будет предоставить свидетельство о рождении ребенка.

Заключение

Советский стаж должны засчитывать в общий, и на его основании назначать пенсионную выплату. Заявителю важно предоставить в ПФР перечень необходимых документов. Не страховые периоды тоже должны быть засчитаны в общий стаж, их надо подтвердить документально.