Армейская служба по призыву — входит ли она в трудовой стаж

Армейская служба (АС) – это период, который должен войти в труд. стаж для расчета гос.пособия. Несмотря на то, что такие данные прописаны в ряде законодательных документов, есть ряд моментов, которые необходимо обязательно учитывать.

Если вы не знаете, входит ли служба в армии в трудовой стаж, то моя статья, поможет вам самостоятельно разобраться в этом вопросе. Читаете, а при появлении вопросов, задавайте их в комментариях.

Когда и куда засчитывается АС?

Пенсионная система в РФ реформируется постоянно. Люди уже давно привыкли к тому, что чуть ли не ежегодно происходят различные изменения и поэтому, часто не в курсе, как действует тот или иной закон. Не так давно была принята поправка, серьезно затронувшая термин — трудовой стаж. Ранее этот показатель выступал в роли основополагающего, но сейчас ситуация изменилась.

Наряду с этим термином стал использоваться новый – «страховой стаж». Если обратиться к расшифровке понятий, то можно отметить такие моменты:

• «трудовой стаж» — это единое число лет, которые человек находился на официальной должности и периодов, допускаемых к учету и обозначенных в пенс. сфере;
• «страховой стаж» — это беспрерывный срок и доп. периоды, когда работник или иные лица, совершали страховые взносы на пенсионный счет.

Продолжительность такого периода играет существенную роль не только при исчислении пенсионного пособия, но и на дату выхода физ.лица на пенс.отдых. Немаловажно, что этот период используется при определении платы по бюллетеням. С внедрением нового понятия, термин «трудовой стаж» не забыли. Его продолжительность позволяет определить степень законности претензий для человека. Кроме того, в ФЗ-173 от 17.12.2001 года указано, что АС обязательно принимался в учет, причем как период занятости.

Как разные виды стажа учитывают АС?

Существует несколько основных видов стажа. Период принимается в учет, но здесь нужно отталкиваться от того, как этот период используется при начислении пенсии.

До 2002-го года действует понятие общего труд.периода, а после появляется новое, страховой стаж, который применяется и по сей день. Этот показатель применяется при всех исчислениях и считается основным, для определения размера гос.пособия, положенного кандидату. Льготный период – при достаточном количестве позволяет выйти гражданам на пенсион раньше срока. В результате написанного, нужно подчеркнуть, что для призывников очень важно, в какой вид стажа будет зачисляться период срочной службы.

Кому может быть начислен стаж за АС?

В ФЗ-53 «О воинской обязанности и военной службе» прописано два варианта зачета этого периода в общий стаж. Сегодня, действуют такие правила:

1. Прохождение срочной службы. Если до начала несения воинской обязанности, солдат не уплачивал взносы в ПФР, то в страх. стаж этот период засчитываться не будет. Это основное правило и требование. Причем, отчисления важно делать и по завершению армейской службы.
2. Контрактникам деньги в счет заработка и пенс.пособия выполняет государство. Ответственные ведомства занимаются и тем, что перечисляют необходимые взносы в ПФР.

Есть и некоторые исключения. Граждане, которые состояли на службе по призыву в ВС бывшего СССР, этот период будет обязательно зачтен в страховой стаж. Аналогичным образом обстоит ситуация с моряками, пограничниками и с работниками силовых ведомств.

Порядок расчета стада для срочников

Трудовой стаж – это период занятости по труд. договору в разных организациях и на предприятиях. Чтобы определить итоговый показатель для начисления пенсии, необходимо сложить все периоды, указанные в удостоверяющих бумагах. Порядок исчисления рабочего периода для людей, отслуживших в армии, немного отличается от стандартного варианта:

1. Лица, без права на гос.пособия военного могут за каждые сутки АС получить день общего стажа. Когда лицо, состоящее в ВС по призыву, один день будет засчитываться, как 2-а дня стажа. За 1,5-ра года службы, молодой человек получит 3 года стажа.
2. Для учителей действует аналогичное правило. Если у человека была начала педагогическая карьера еще до призыва, то пед. стаж не прерывается. Когда таких условий нет, то служба в армии в учет не идет.

Со всеми этими нюансами знакомы работники ПФР, поэтому, при обращении в ведомство, необходимо позаботиться о подготовке специальной документации, подтверждающей права гражданина.

Как можно подтвердить факт наличия АС?

Беспрерывность стажа сегодня не важна при расчете гос.пособия, но чтобы получить доплату к пенсиону за армейскую службу, необходимо подтвердить факт соответствующими документами.

Помочь в этом смогут такие бумаги, как:

• военник и труд. книжка;
• справка из военкомата;
• документы, полученные в воинских частях.

Дополнительно, стоит сказать, что даже обучение в учреждениях Минобороны будут учитываться, а в качестве подтверждения достаточно будет предоставить диплом или иной образовательный документ.

Заключение

В конце представленного материала можно сделать выводы:

1. В российском пенсионном законодательстве прописано, что АС принимается в учет при начислении пенсии.
2. Существуют некоторые особенности, нюансы и ограничения, которые не позволяют зачесть армейский период в страх. стаж.
3. Свои претензии, соискатель обязан подтвердить документально, при помощи военника, справки из военкомата или прочих документов.